物流仓储管理岗位职责：轮岗学习、流程优化与数据分析

工作职责：1。所有物流部门都旋转并学习，掌握物流，仓储和业务运营流程的基本知识，注意和分析部门的主要指标，在教练和导师的指导下有效地进行工作，并实现绩效指标； 2。协助制定和实施仓库和物流工作计划，改善仓库管理中的各种操作规范和流程，并提高内部运营效率； 3。根据仓库的实际操作，公司的仓库管理系统和物流管理系统将得到相应的改进； 4。统计分析物流操作数据，成本支出等，并提出优化建议或DC操作链标准化和精益项目促进工作； 5。监督和检查操作链接的操作标准，并提出针对不符合要求的操作的纠正和改进措施； 6.负责收集，组织，检查，总结和分析物流部门的相关业务数据和操作链接的KPI指标，并将其提交给上级领导者以进行审查； 7.协助部门负责人管辖范围内人员，设施，设备，商品和其他人的安全管理； 8。不断提高个人领导能力和员工管理技能，承担DC管理和运营职责，并建立一个积极而进步的团队。工作要求：1。全职学士学位，党员，物流和与供应链有关的专业的优先级； 2。精通Word，Excel，PPT等办公软件； 3。在学校期间积极参加各种社交活动，并且优先考虑学生会或俱乐部管理方面的经验； 4。参与，开朗，良好的学习能力，强大的责任感，认真和细心且清晰的组织； 5。具有良好的计划和协调能力，分析和解决问题的能力，良好的沟通和表达技能，团队意识和压力能力。

本站简单学堂，主要教新手怎么在网上开店，分享网店运营知识，全力为学员打造一个电商学习的综合平台，欢迎您的关注。